En su carta a la iglesia de Éfeso, Pablo nos dice que somos “obra de Dios creada en Cristo Jesús”. También nos dice que fuimos creados para “hacer buenas obras, las cuales Dios preparó de antemano para que las hiciéramos” (Efesios 2: 8-10). El ministerio de la Iglesia es todo el pueblo de Dios activado en su misión única de obra maestra. Esto es para revelar la plenitud de Jesús..

Cada discípulo es un recipiente único, hecho a mano por Dios, para expresar la plenitud de Jesús.

¿De verdad crees eso?

Si lo hacemos, entonces es importante asegurarse de que estamos inspirando a los voluntarios de la iglesia. Es nuestra responsabilidad guiar a nuestra iglesia para ayudar a cada discípulo a investigar su llamado personal. Esto significa un llamado que los moviliza para una misión única en su tipo por más. Si vamos a ver todos los rincones de una sociedad llena de la plenitud de Jesús, tenemos que hacer un cambio en la forma en que pensamos sobre las personas. Es la multiplicación de estas misiones de obra maestra lo que creará un hermoso mosaico para llenar cada rincón de la sociedad.

Deje de “NAGging a tu iglesia”

Y eso significa que dejas de “NAG” a tu iglesia, dejas de ver a las personas como un medio para lograr un fin para que los programas de tu iglesia funcionen. En ese momento, el acrónimo que mejor describe nuestro enfoque de movilización es el acrónimo en Ingles es N.A.G .:

Need…to fill: “¡Necesito llenar este espacio antes del domingo!”
Accost…a member:”¡Necesito que hagas esto por Jesús!”
Guilt…used liberally:”¡Si no lo hace, no sé qué haremos!”

Si lo piensa bien, la iglesia local es probablemente la fuerza voluntaria más grande y eficaz del planeta. ¿Qué organización moviliza a tantas personas diariamente para el servicio?

Si alinea las siguientes 10 organizaciones más grandes que movilizan voluntarios, el total combinado de todas las horas de voluntariado de esas organizaciones palidecería en comparación con el número total de voluntarios y horas de voluntariado que la iglesia local rinde cada día.

Pero si somos honestos, la forma en que motivamos a las personas revela que vemos a las personas menos como la obra maestra de Dios que más como voluntarios que necesitamos reclutar para que todo siga funcionando.

Más voluntarios vs más obras maestras

Veamos qué significa más voluntarios en comparación con obras maestras (mientras lee la lista, piense en cómo usted y su iglesia están movilizando a la gente):

MÁS VOLUNTARIOS SIGNIFICA:

• Ministerio equivale a voluntariado unas pocas horas al mes.
• Involucrar al ministerio requiere que las personas se unan a un programa de la iglesia local u organización asociada.
• Ver a las personas como un medio para ejecutar los programas de la iglesia y, al hacerlo, cumplir “la visión” de “la iglesia” que es definida corporativamente por unos pocos.

MÁS OBRAS MAESTRAS SIGNIFICA:

• El ministerio es igual a toda la vida y ocurre principalmente donde vivimos, trabajamos, aprendemos y jugamos.
• Participar en el ministerio requiere que todos sean discípulos que primero hacen discípulos; y en segundo lugar, requiere que los discípulos cumplan con su llamado personal.
• Ver al personal como el medio para preparar a las personas para que descubran su vocación personal y desplegarlas en los mejores lugares para esa vocación.

Cada seguidor de Jesús está hecho para SER la obra maestra única que Dios diseñó para que esté dentro del contexto de una comunidad de fe bíblica y saludable.

Inspirar a los voluntarios de la iglesia es simplemente el primer paso.

Haciendo el cambio hacia más obras maestras

Entonces, ¿cómo comenzamos a hacer este cambio crítico de movilización? Como muchos de los cambios que Exponential ha identificado y desarrollado, un cambio en la iglesia comienza con el líder y cómo ves y piensas las cosas. A continuación se encuentran pensamientos de acción específicos y preguntas que puede comenzar a explorar primero personalmente y luego con su equipo en lo que respecta a inspirar a los voluntarios de la iglesia.

PIENSA “POR ELLOS”, NO “EN ELLOS”.

Cuando piense en lo que quiere para las personas, piense que están destinadas a estar en Cristo. Cómo sirven a tu fin se vuelve secundario.

DISTINGUIR EL DISCIPULADO DEL DESARROLLO.

El discipulado es ayudar a las personas a desarrollar su carácter para llegar a ser como Cristo. El desarrollo les ayuda a descubrir su vocación y a vivirla.

DISTINGUIR EL CONOCIMIENTO BÍBLICO DE UNA VISIÓN MUNDIAL BÍBLICA.

No le dé simplemente a la gente conocimiento bíblico. En cambio, equípelos para permitir que la Biblia informe la forma en que ven todas las cosas y funcionan en el mundo.

MINISTERIO DE SUPERFICIE ABAJO; NO SÓLO PROGRAMAR EL MINISTERIO DE ARRIBA ABAJO.

Anime a la gente a que salga a la superficie para el ministerio para el cual usted puede equiparlos en lugar de los ministerios en desarrollo para los que debe ocupar puestos.

PREDICAR TODO EL EVANGELIO.

¡El evangelio no es un mensaje de salvación personal sino la reorientación cósmica total de todas las cosas!